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集全員之力 建職工之家 強民主管理 耀華航成果

作者:馬玉栓來源:自擬 日期:2020年4月13日 16:41

--祝賀華航集團工會榮獲“長春市五一勞動獎狀”和“長春市廠務公開民主管理示范單位”光榮稱號

2019年度,華航集團工會在長春汽開區黨工委的正確領導下,堅持“六有職工之家”建設,不斷完善職工代表大會制度,團結協作、開拓進取,全面落實企業各項工會工作。曾被長春汽車經濟技術開發區總工會授予2019年 “六有職工之家” 達標單位。最近,又在長春市總工會評選的以政治表現好、業績突出、貢獻顯著、群眾公認,優中選優活動中,被長春市總工會評為“長春市五一勞動獎狀”和“長春市廠務公開民主管理示范單位”光榮稱號。

 

 

 

一年來,華航集團工會規范建立工會組織,設立了以長春、青島、佛山等三地為劃分機構的5家分工會和5個分支會。通過基層民主選舉,產生了華航集團工會會員代表和職工代表,依法換屆選舉了新一屆工會委員會。實施了多種廠務公開民主管理形式,建立了企業內部OA網站和企業微信群,第一時間發布廠情,開辟了“企業新聞”和“黨工園地”兩大板塊,積極向職工公開企業經營發展情況、與職工切身利益相關的活動事項;通過民主座談會、合理化建議活動、民主問卷調查等形式,傾聽職工心聲。以“開源節流 降本增效”為主題開展技術創新和技術攻關等活動,充分激發職工群眾的勞動熱情和創造活力,進一步提高企業經營管理水平,提高企業自主創新能力和市場競爭能力。制定了“關于長期開展合理化建議的活動方案”,將合理化建議活動作為民主管理的載體,長期有效地開展下去。

加強企業文化陣地建設,以黨建帶工建,把企業文化與黨工陣地建設有機結合起來,充分發展陣地效能,活動引領,積極組織開展職工歡迎的“讀書學習”、“籃球賽”、“羽毛球賽”、“春季、冬季戶外趣味徒步系列活動”、“廣播體操大賽”、“我和我的祖國快閃”等文化體育活動,激發全員參與熱情,為企業長遠發展提供永不枯竭的精神動力。

榮譽代表過去,在企業發展的道路上,我們還將遇到更多的挑戰,華航集團公司工會將繼續圍繞企業中心工作,尊重廣大職工的主體地位,進一步拓展職工參與管理、傾聽職工的意見,以集體的智慧充實和完善職工代表的作用,積極推進民主化管理進程,加強基層工會的組織建設和制度建設,全力打造以 “汽車改裝、裝備制造、智能物流裝備研發、多式聯運、汽車文化服務、現代居住服務”六大板塊為核心的多元化集團企業,為促進企業和諧健康發展建功立業。

 

華航集團工會

2020413

所屬類別: 集團新聞

該資訊的關鍵詞為:長春市五一勞動獎狀 

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